年近30岁的赵国刚，是山西省平顺县阳高乡奥治村的一位普通农民，一家三口年复一年过着靠种地赚温饱的日子。今年3月，赵国刚参加了县里“阳光工程”培训后，到上海中集保伟工业有限公司做了电焊工。刚去了一个月，就给家里寄回了2000元现金。他每月3000多元的工资使一家人就此过上了好日子。

　　今年以来，该县接受“阳光工程”专业培训的农民工已达上千人。目前全县外出打工人员4.2万人，遍及20余个省区市，全年务工总收入可达2个多亿。外出务工不仅使打工者鼓了腰包、开了眼界、长了见识，而且为新农村建设积累了资金，成批打工青年带着信息、技术、管理经验和创业信心回乡创业，为全县的经济建设注入了活力。

　　劳务输出 培训先行

　　平顺是一块有着光荣革命传统的红色沃土。早在抗战时期，作为太行山区抗战的大后方，平顺人民出兵出粮出钱出物，积极支援前线。一至十届全国人大代表、著名全国劳模申纪兰更是平顺人的骄傲。如今，这块土地上成长起来的平顺儿女活跃于20余个省区市的120多个行业，成为一支善动脑子、敢创路子、会赚票子的劳务大军。

　　为了增加劳务输出数量提高输出劳务质量，使“劳务经济”真正成为富民强县的一大支柱，今年以来，新一届平顺县委坚持“四新”思路，实施“四大”战略，把劳务输出作为推进社会主义新农村建设的一项重要举措，四举并重全力推动。

　　一是营造氛围，强化宣传。利用人群集聚的场合发放宣传单，广泛宣传外出务工的优惠政策和一些外出务工典型的成功经验；人员进村入户宣传动员；邀请部分外出务工的成功典型到各乡镇现身说法，用身边人、身边事教育农民，增强他们走出去打工赚钱的信心和决心。

　　二是创建基地，强化培训。平顺县把县农业广播电视学校、县农业职业中学培训就业部等6所学校作为农民工转移“阳光工程”培训基地，开展全方位的技能和职业道德培训。在技能培训方面，以需求定内容，开展专业培训；以市场为导向，实行订单培训；校企紧密合作，岗前培训提前就地完成。在职业道德和思想素质培训方面，以在北京打工英勇救人而献身的冯志飞和获得“北京300佳优秀服务员”荣誉称号的申引凤等一批典型为教材，教育和引导参加培训的农民，要以老区人民诚实肯干、艰苦奋斗的光荣传统去闯市场、谋出路。

　　三是完善机制，强化服务。建立健全了县、乡、村三级劳务输出组织和信息网络，各乡镇成立了劳务输出工作站，专门从事劳务管理，并负责劳务信息收集、整理和相关数据的统计等工作。设立专门机构主动为外出务工人员办理“两证一卡”，即身份证、务工许可证和就业卡。对外出务工人员实行定期回访，确保“出县有人管，途中有人送，企业有人接，上岗有回访”，使劳务输出人员输得出、稳得住，使农民工出去安心，家里人放心。

　　四是在劳务输出重点省市设立劳务输出推介点，在全县各村着力培养农村劳务输出经纪人，通过内外结合、上下互动，实现了农民工与用工市场的高效对接。

　　回乡创业 带头致富

　　在平顺，越来越多的打工者在外赚了钱，回乡创业。正是这种良性循环，激励着全县成千上万的农民工踏上了外出打工路。平顺县16.7万人口，近7.4万青壮年劳动力，4.2万在外打工，已有近万人回乡创业，分别在铁矿采选、运输、服务、种养、农产品深加工等行业参与着全县的经济建设，已成为新农村建设的一支生力军。 为了激发外出打工者回乡创业的积极性，县里出台多项优惠措施，鼓励他们回乡创业。1993年7月，年仅19岁的冯杰斌只身一人去了太原，从事过多种行业，经过几年的打拼，他从打工者成长为小老板。2000年春节，回乡过节的冯杰斌得知平顺矿业方兴未艾，县里又有好多优惠政策，随即将自己多年的积蓄投向了平顺矿业。现在，由他创办的正兴选矿厂年产值3000余万元，年上缴税金300余万元，为农村富余劳动力提供就业岗位300多个。

　　据不完全统计，平顺县返乡创业的农民工已有近3000人，成了当地致富带头人。