为进一步帮助张家港市用人单位招到急需的技能型专业人才，解决张家港市企业技能型人才紧缺和需求日益增长的矛盾，为该市推进“第二个率先”提供人才支撑，2007年4月8日，由张家港市人事局组织举办的第三届张家港市技能型人才交流会在市体育馆举行。为办好本次交流会，市人事局作了充分准备。共有200家企业进场设摊，提供职位3910个，共有4500人入场，达成就业意向 3620人次。从整体情况来看，有以下三个特点：

　　人才需求：充分体现技能型人才交流会特色

　　从提供的3910个职位来看，要求中专学历以上的技能型人才占了大多数。要求本科的222个，仅占需求总数的5.68%；要求专科的1094个，占27.98%；要求职高、中专的高达1555个，占需求总数的39.77%。排在前8位的职位分别为：技能类（1615个），占43.11%；机械/仪器/模具（442个），占11.80%；营销/公关/策划（350个），占9.34%；经营/管理类（329个），占8.78%；物流/贸易类（174个），占4.64%；纺织类（173个），占4.62%；客户服务/后勤（124个），占3.31%；文职/翻译类（99个），占2.64%。共计3306个，占84.5%。行车工、钳工、机修工、冷作工、纺织工、操作工等技能类的职位位居榜首，占需求总量四成以上，充分体现了技能型人才洽谈会特色。江苏新美星机械有限公司一下子提供了机械、电气、工艺实验员等143个职位；江苏海陆锅炉有限公司提供了热处理工、自动控制电工、探伤等106个技能型职位。

　　生源组织：充分体现了与职位需求相匹配特点

　　为吸引更多的本地技能人才入场应聘，人事部门事先作了精心发动，除在张家港日报、张家港电视台、张家港人才网上发布洽谈会信息，还在每周固定集市上进行宣传，向应聘者散发“举办交流会”信息，广泛吸引社会人才参会。同时，为组织到更多的、专业对口的技能型人才来张家港市应聘，组织专人赴安徽职业技术学院、芜湖职业技术学院、南通职业大学、盐城纺院、沙洲职业工学院等省内外15所职业技术学院进行走访和宣传发动，组织了近2000名高职类毕业生前来应聘，占需求量50%以上。这些院校培养的人才，均为本次洽谈会紧缺的专业人才。如常州工程技术学院培养的精细化工、应用化工、有机化工、化学制药等专业技术人才；芜湖职业技术学院培养的电气工程、机械工程、汽车工程等专业技术人才；盐城纺院培养的染整技术、服装设计、染整等专业技术人才，均与本次交流会的需求相匹配。其中，提供我市紧缺的化工类、机械类、机电类、纺织类专业技能人才就达1000多名。