今后，所有参加农民素质培训工程技能培训的农民，劳动部门都将为他们进行技能鉴定，对合格者发放国家职业资格证书。这是日前从诸暨市劳动和社会保障局了解到的。

　　据了解，在近期举行的春季人力资源招聘大会上，提供用工岗位13000余个，前来求职应聘的人数达11000余人，达成用工意向的为4200余人。从总体情况看，求职人员虽多，但真正持有国家职业资格证书的技能人才较少，特别是机械制造、服装袜业、美容保健等行业的中、高级技能人才显得较为紧缺。

　　今年，诸暨市劳动和社会保障局将引导广大用人单位和劳动者转变思想观念，营造“学技能、强素质”、“先培训持证、后上岗就业”的社会氛围，提高企业竞争力和职工队伍素质，强化用人单位和劳动者的持证上岗法规意识。据了解，市劳动部门将深入实施农民素质培训工程，加强考核鉴定，注重在农民中培训一批中高级技工。同时，进一步加大对外来务工人员职业技能提升培训，促进外省来诸务工人员稳定就业，为企业增添技术骨干。近日，市劳动部门已着手到相关企业指导开展外省务工人员提升培训。

　　此外，诸暨市劳动部门还将充分发挥诸暨技工学校优势，积极打造高技能人才培训基地，通过举办 “技能节”，抓订单培训，千方百计拓展用工渠道，确保培训后能够转移，为企业培养、输送实用型、操作型、复合型的技能人才。劳动部门将进一步加强对失业人员再就业培训，免费举办各类实用性强、市场就业岗位多的技能培训班，增强他们的就业能力和创业能力。