“十五”时期，伴随着经济的持续快速发展，全省城镇单位在岗职工工资总额和平均工资水平呈连年增长态势，为有效提高职工的生活质量提供了可靠保障。

　　据统计，2004年，我省城镇单位在岗职工工资总额达到350.1亿元，比2000年的265亿元增加85.1亿元，增长32.1%，年均增长7.2%。其中，国有单位工资总额为246亿元，比2000年增加42.2亿元，增长20.7%，年均增长4.8%；城镇集体单位工资总额为19.3亿元，比2000年减少4.2亿元，降低17.9%，年均降低4.8%；其他经济单位工资总额为84.8亿元，比2000年增加47.1亿元，增长1.2倍，年均增长22.5%。

　　2004年，我省城镇在岗职工平均工资达到12431元，比2000年的7924元增加4507元，增长56.9%，年均增长11.9%。其中，国有单位的平均工资为12540元，比2000年增加4419元，增长54.4%，年均增长11.5%；城镇集体单位平均工资为7504元，比2000年增加2003元，增长36.4%，年均增长8.1%；其他单位的平均工资为14188元，，比2000年增加4944元，增长53.5%，年均增长11.3%。