２００７年，北京劳动监察部门共查处拖欠农民工工资违法案件８９７９件，为５．３万名农民工追发工资８５１５．２万元。

　　２７日，北京市劳动和社会保障局劳动监察处处长吴安泰通报了以上信息。据介绍，２００７年，北京市共查处各类劳动保障违法案件２１１３３件，结案率达到９９％。

　　通过查处违法案件，北京市劳动部门共责令有关单位与６．２万名劳动者补签了劳动合同，其中５．６万名是农民工；为５．６万名劳动者追发工资等待遇１．０１亿元，其中８０％以上为拖欠农民工工资；责成１３５５户用人单位办理了社会保险登记手续；为２３６４户用人单位的２．４万名劳动者追缴社会保险费４７２５．６万元；清退风险抵押金１６０．７万元。

　　吴安泰告诉记者，北京市劳动保障违法案件数量在连续６年持续增长后，去年有了下降的趋势，数据显示，２００７年全市查办的劳动保障违法案件数量比２００６年下降１１．８％，原因主要有两个：一是经过几年的不懈努力，建筑施工企业拖欠农民工工资的案件数量出现下降，较去年下降１１.５％；二是通过连续几年在全市开展“劳动用工规范一条街工程”和实施书面审查等主动监察措施，加大了从源头规范用人单位劳动用工行为的工作力度，尽可能将违法行为消灭在萌芽状态，在一定程度上降低了劳动保障违法案件的发案率。

　　“尽管如此，用人单位克扣、拖欠工资的违法问题依然十分突出，特别是拖欠农民工工资案件尤为突出，去年比２００６年增长了２３％。”吴安泰说，２００７年北京市用人单位克扣、拖欠工资的违法案件依旧占全年查处各类劳动保障违法案件数量的首位，达到９７１８件，占违法案件总数的４４．７％。去年因拖欠农民工工资引发的群体性讨薪事件比２００６年增长了１２.２％。

　　此外，非公有制企业劳动保障违法案件数量仍然居高不下。数据显示，２００７年发生在非公有制企业的案件，占到违法案件总数的９４．９％，已连续多年超过９０％，突出反映了当前非公有制企业是发生劳动保障违法案件的重点领域。