今年第三、第四季度，上海人才市场出现供需两旺的现象。从职位供应看，行业分布更广，招聘职位种类很多，不再是IT电子、生物医学、国际商务、现代物流、汽车制造等职位一统天下。最近在上海展览中心举办的人才招聘会上，共有400多家企业涉及16类行业，职位名称多达上百种。虽然短短3天时间，前来求职者达到6万余人，然而有些职位仍然一将难求。据介绍，当前上海人才市场5类应用型人才缺口较大。

    农艺师、园艺师紧缺。农艺师、园艺师等职业在城市人眼中似乎属于“城市农民”之列。原因主要有：上海的中高等院校设置此类专业仅局限在两三所，每年培养的人才总量较小；农林行业专用通用性较差，业内人才流动率低；招聘企业需求最集中的是由5年以上工作经验的中高级技能人才，但此类人才在市场中更为鲜见。

    房产资深项目经理紧缺。虽然自今年3月以来，上海房市出现了一些调整，然而市场对房产资深项目经理的需求丝毫未减，各公司甚至加大了对房地产人才的争夺力度。在市场中，招聘到优秀的房地产人才并不容易，其中项目经理尤其难招。新鸿基房地产有限公司的招聘负责人说，前来应聘房地产策划、项目经理等职位的人才不少，然而大多都是外行，招聘会上鲜有房地产专业人才的身影。

    供应链质量工程师紧缺。一份中国企业联合会的研究表明，由于人才需求持续上升，预计到2006年，全国供应链管理人才缺口将达100万以上。供应链式是一种全新的管理系统，是对企业的整个供应链系统进行计划、协调、操作、控制、优化的各种活动和过程。供应链概念在中国杯广为运用还是近几年的事，因此相关专业人才稀少，而其中供应链质量管理人才就更加屈指可数。

    水处理工程师紧缺。环保是一个涉及广泛的综合性高科技产业，对人才的专业要求很高。环保产业中，水处理工程发展较早，因此优秀的水处理工程师一直炙手可热。此外，环境维护经理、安全健康环境专员、环保工艺工程师、环保质量销售人才也很走俏。

    知识产权人才紧缺。据介绍，上海开设知识产权专业的高校不多，培养出的人才数量难以满足市场需求。同时知识产权人才不仅在专业知识上要过硬，还要熟悉知识产权方面的法律及相关知识。上海迪赛诺医药发展有限公司、上海锋众信息科技有限公司还要求招聘对象从事专利保护工作3年以上，具有“专利代理人”资格，如此高标准的重重限制，符合要求这自然不多。