据香港媒体报道，香港大学联校就业数据库最新数字显示，企业提供的大学生职位数目有所下降，但低薪职位空缺明显减少，18001元至20000元的“高薪厚职”则明显上升。

　　由香港八间专上院校组成的联校就业数据库，近日公布今年9月至11月的职位空缺数字，有关空缺的数目为1897个，较去年同期的1955个，下跌2.97%；但若按空缺薪酬分布分析，最新一季月薪介乎4001元至8000元的“低薪空缺”约有 905个，较去年同期减少7.7%；至于18001元至20000元的“高薪厚职”则上升1.6倍，由5个增至13个，而16001元至18000元的职位，则由12个增至21个。

　　最多空缺的工种，首推工程，其次顺序为巿场推广、信息科技、行政及管理。

　　合众人事顾问公司总经理苏伟忠表示，整体而言，今年巿场吸纳大学生的能力较去年强，空缺数字下降可能是因为早前开创的就业职位已被填补，再加上数据为9月至11月的数字，靠近年尾顾主多待新年过后才进行招聘。

　　他预期2月至4月将是招聘的旺季，不少“打工仔”将在领取双粮后离职。据数据库统计，最新一季的薪酬中位数维持在6001元至8000元，苏伟忠认为数字偏低，不能作准，因数据已显示低薪职位空缺向下滑，高薪职位则上升，证明巿场在薪酬的调节方面，势向合理化。