您所在的位置:首页>>资讯专区>>就业信息>>正文

技术工人需求缺口巨大 “蓝领教育”重新红火
  2006-2-16     点击数:

  记者上世纪80年代初读初中时,班上有几个成绩好的同学放弃了上高中继续升学,而选择读中专。这在当时似乎是个很正常的选择。后来学历教育和“文凭崇拜”大行其道,莘莘学子们纷纷挤上高考这个“独木桥”,各类中专、技校,或举步维艰,或关门倒闭,作为“蓝领摇篮”的中等职业教育逐渐滑入低谷。近几年,一些地方的中职教育为何重新“火”起来?

  荆州技校校长何志祥认为,社会对高素质技术工人的巨大需求缺口,是重要原因。随着我国经济增长方式的转变和产业结构的优化升级,中国这个“世界工厂”人才需求状况正在发生转变。以前企业用工“拣进篮子就是菜”,现在对一线工人技能、素质的要求提高了,而目前中等职业教育培养的人才满足不了需求,技能型工人非常抢手,珠三角、长三角及省内的企业排着队到中职学校要人。以荆州高级技校为例,2006年2000多名毕业生已全部被“订购”。在企业的要求下,已有500多名学生未正式毕业就上了班。

  一方面是中职毕业生就业前景乐观,另一方面,中职学校进入门槛低,学习费用少,给许多贫困家庭和农村家庭的孩子提供了一个比较理想的学习空间。正在一所中专学校学习车工的徐艳华,来自巴东县一个贫困家庭。他给记者算了一笔账:读高中花的费用比现在还高,既使考上大学,多花几万元钱不说,毕业后还不一定找得到工作。不如学点技术,早点工作,给家里减轻负担。

  荆州市教育局副局长徐朝平说,目前,企业紧缺的高技能“蓝领”年薪超过10万元已不是新闻,很多大学毕业的研究型人才也望其项背。在这种背景下,很多家长和学生的择业观从要“面子”转向要“实惠”,这也是中职教育火爆的原因之一。

  去年11月,省社会科学院的一项调查表明:我省制造业工人缺额22万人。在现有的技术工人中,专业学校以上学历的仅占42.9%,基本能胜任工作的仅占30%。这个现象在珠三角、长三角等经济发达地区更为突出。近几年,国务院、湖北省多次召开职教工作会,把职业教育作为经济社会发展的重要基础和教育工作的战略重点,并出台了系列鼓励和扶持职业教育发展的政策和措施。我省已制定了大力发展职业教育的规划,力争“十一五”末期,使高中阶段接受普通教育和职业教育的学生比例达到5 5。可以预见,“蓝领教育”的明天会更红火。

相关新闻

本站服务
劳动人事管理服务
专项法律服务
标准顾问服务
高级顾问服务
邮件咨询
电话咨询
纬思首页
关于纬思 | 律师团队| 服务条款 | 广告服务 | 隐私保护 | 我们的服务 | 网站导航
Copyright ? 1998 - 2006 Www.WiseHr.com.cn. All Rights Reserved
纬思劳动维权网 版权所有
鄂ICP备06005173号