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北京住房公积金缴存比例有缓解余地
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山西:农民工试用期不得超过6个月
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工时休假
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北京暂不制定带薪休假细则
(2006-1-19)
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春节过后更要维护劳动者合法权益 长假过后八问加班工资
(2006-2-9)
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香港将在四个原则下实施5天工作制
(2006-2-17)
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警惕老板弹性戏法 让你的加班没有工资
(2006-3-2)
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你了解自己的工作时间吗?
(2006-3-20)
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上海统计局官员称目前推迟退休年龄不大可能
(2006-4-5)
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今年五一及十一放假调休日期安排
(2006-4-7)
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天津市晚婚可休10天婚假 休婚假不得扣工资
(2006-4-23)
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补休不能替代“五一”加班工资
(2006-4-26)
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节假日加班补休不能代替三倍工资
(2006-5-10)
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香港7月1日起实施5天工作制
(2006-5-12)
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青岛维护劳动者休息权 严查企业超时加班
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劳动部官员表态"华为事件":法律在现实中被忽视
(2006-6-16)
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香港多个部门将于七一起行5天工作制
(2006-6-19)
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8小时应完成多少工作
(2006-6-19)
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不经工会同意想加班就加班?
(2006-6-20)
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超时加班 被罚83万 沪四成劳动者超时工作
(2006-7-3)
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上海出新规:晚婚晚育假扣除法定假日
(2006-7-3)
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上海市严惩强制超时加班企业
(2006-7-4)
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香港7月3日起推行五天工作周
(2006-7-5)
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休假有奖,不休假受罚
(2006-7-20)
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江门市劳动部门:严控高温加班加点
(2006-7-26)
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湖南省规定企业员工平均每日工作不超过8小时
(2006-8-4)
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有感于不按规定休假要扣钱
(2006-8-4)
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加班维权有法可依(维权提醒)
(2006-8-4)
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石狮:解决工人超时加班有“高招”
(2006-8-9)
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哪种情况可享受带薪休假 休带薪年假工龄需满一年
(2006-8-9)
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谁为我的休假做主?
(2006-8-15)
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加班已成普遍生存方式 仅1%企业不存在加班现象
(2006-8-15)
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鞍山市将重点打击超时加班 超时一人罚企业五百
(2006-8-15)
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