记者29日获悉，事业单位绩效工资管理具体办法将于今年出台，我市将据此研究制定贯彻实施意见。

　　据了解，完成机关事业单位工资制度改革，是市人事局今年的一项重要工作。我市将根据国家和省出台的公务员级别与工资待遇适当挂钩、向县乡党政主要领导实行工资倾斜政策以及事业单位绩效工资管理具体办法，研究制定我市的贯彻实施意见。按照国家和省部署，开展规范津贴补贴工作，建立地区附加津贴制度。适应工资制度改革的需要，进一步加强工资工作的宏观管理。